Géneros y diversidad

Reducir las brechas de desigualdad de género es una responsabilidad que debemos asumir. Promovemos acciones tendientes a reducir las desigualdades de géneros en el mundo del trabajo, siendo una de ellas la participación de las mujeres.

En esa dirección cuestionamos la división sexual del trabajo y las desigualdades al interior de los espacios donde las personas realizan las tareas. Trabajamos para una mayor igualdad de oportunidades entre las personas desde el enfoque del Trabajo Decente.

Líneas de Acción
  • Sensibilización, formación y capacitación en géneros, masculinidades y diversidad
  • Planificación transversal de políticas de géneros y diversidad
  • Evaluación de proyectos y acciones desde el enfoque de géneros
Más Información
  • UOCRA Mujeres